Acoso laboral en mujeres y hombres: un estudio en la población española
- María Pilar Matud Aznar
- Teresa Velasco Portero
- Ligia Sánchez Tovar
- María José del Pino Espejo
- Dolores Voltes Dorta
ISSN: 1315-0138
Año de publicación: 2013
Volumen: 21
Número: 1
Páginas: 19-30
Tipo: Artículo
Otras publicaciones en: Salud de los Trabajadores
Resumen
Las principales metas del presente trabajo son dos: 1) Conocer la salud física y mental de las personas que sufren acoso laboral. 2) Analizar si existen diferencias en función del género en la asociación entre el acoso laboral y los problemas de salud. Se utilizó un diseño transversal con una muestra formada por 209 personas empleadas (el 47,4% hombres y el 52,6% mujeres) víctimas de acoso laboral y un grupo control de 209 personas de la población general que no habían sufrido acoso laboral. Los resultados mostraron que las personas que habían sufrido acoso laboral tenían más ansiedad e insomnio y más sintomatología somática y depresiva que quienes no habían sufrido acoso en su trabajo, diferencias que eran más acusadas en las mujeres que en los hombres. Además, las personas con acoso laboral reportaron sufrir mayor número de enfermedades y consumir más medicamentos, su autoestima y apoyo social eran menores y tenían mayor insatisfacción con su rol laboral. Estos resultados evidencian que el acoso laboral supone un riesgo para la salud física y mental de las personas trabajadoras.