La efectividad de los derechos sociolaborales de los inmigrantes negroafricanos en Andalucía

Abstract

El propósito del presente trabajo es analizar los derechos sociolaborales de los inmigrantes negroafricanos en Andalucía y las principales cuestiones que condicionan su efectividad. A partir un análisis metodológico holístico y sobretodo relacional, incorporando elementos de garantía de derechos más allá de lo normativo como lo sociocultural y lo socioeconómico, analizamos, por un lado, los aspectos modernos, tradicionales y reglamentarios por los cuáles el Estado occidental Estado español y la Junta de Andalucía debería garantizar, promover y respetar los derechos sociolaborales resaltando, así, las desigualdades y discriminaciones existentes en materia migratoria. Y, por otro lado, resaltamos los efectos que producen tanto los aspectos tradicionales y convencionales, así como los contemporáneos de garantía de los derechos sociolaborales, a las condiciones humana, sociocultural y socioeconómica del inmigrante o grupo poblacional negroafricano en Andalucía. En base a todo ello, proponemos cambios significativos a niveles teórico, práctico y sociocultural buscando la creación y/o consolidación de un ambiente más favorable para una efectividad real de los derechos sociolaborales de los inmigrantes negroafricanos en Andalucía.