Determinación de una medida eficaz del liderazgo participativo

  1. POZA PEREZ, JUAN DE LA
Dirigida per:
  1. Andrés Rodríguez Fernández Director/a

Universitat de defensa: Universidad de Granada

Any de defensa: 1996

Tribunal:
  1. Julio Iglesias de Ussel President/a
  2. José Miguel Ángel García Martínez Secretari/ària
  3. Ramón Valle Vocal
  4. Manuel Alcalde Castro Vocal
  5. Carmen Martínez Martínez Vocal

Tipus: Tesi

Teseo: 52720 DIALNET

Resum

El objetivo principal de la tesis doctoral ha sido el diseño y puesta a prueba de un instrumento que permita la evaluacion de la tendencia participativa de los directivos de las empresas, a partir del denominado ejercicio "in-basket". La razon de tal propuesta ha residido en el escaso interes que investigadores han mostrado por el desarrollo de ejercicios y pruebas con tal finalidad, asi como en las limitaciones inherentes al conjunto estandarizado de problemas de vroom y colaboradores (1976). Los resultados parecen evidenciar que el denominado ejercicio in-basket propuesto puede ser una medida adecuada para la seleccion y formacion de gerentes que operen en culturas organizacionales participativas.