Contamos trabajadores o contamos con los trabajadoresTrabajo y empresa en la España contemporánea

  1. Gálvez Muñoz, Lina
Revista:
Revista de Historia Económica = Journal of Iberian and Latin American Economic History
  1. Comín Comín, Francisco (coord.)
  2. Sánchez Alonso, Blanca (coord.)

ISSN: 0212-6109

Año de publicación: 2001

Título del ejemplar: Los novísimos en la historia económica de España

Año: 19

Número: 1

Páginas: 201-228

Tipo: Artículo

DOI: 10.1017/S0212610900009599 DIALNET GOOGLE SCHOLAR lock_opene-Archivo editor

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Objetivos de desarrollo sostenible

Resumen

En este artículo se reflexiona sobre la necesidad de crear un marco analitico específico que comprenda el trabajo como un factor esencial dentro del conjunto de las relaciones internas y externas que definen la competitividad de las empresas y las estrategias que éstas desarrollaron para adaptarse al medio. Se centra en el caso español, atendiendo a las diversidades regionales y sectoriales. Frente al concepto de trabajo como fuerza comprada y aplicada, y al estudio del conflicto entre trabajadores y empresarios, en este artículo se analiza la evolución de las formas de organización del trabajo y se considera al trabajo como un elemento que puede incentivar, impedir, facilitar, retrasar y, sobre todo, adaptar a las distintas condiciones de partida el cambio tecnológico. Frente al énfasis en el capital fisico a la hora de explicar las fuentes de competitividad de las empresas, se incide en la importancia del capital humano, sobre todo de las cualificaciones adquiridas en los talleres y de las cualificaciones onganizativas y de investigación. Especial atención se presta al contexto institucional y a la interacción de las empresas con el Estado en materia laboral en su triple papel de empleador, regulador e intermediario en la transmisión de cualificaciones y conocimientos.

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Fuente de los datos: Dialnet