Diferencias de coste laboral por género y sus componentes para las empresas en AndalucíaDiferencias de coste laboral por género para las empresas en Andalucía
- García-Pérez, J. Ignacio
- Asensio Pardo, María Luisa coord.
- Oto Peralías, Daniel coord.
- Manuel Hidalgo-Pérez
- Carmen María Rubio Castaño
- Sergi Jiménez Martín
Editorial: Consejería de Economía y Hacienda ; Junta de Andalucía
ISBN: 978-84-693-4821-5
Any de publicació: 2010
Tipus: Llibre
Resum
El objetivo de este estudio es analizar las diferencias en los costes laborales por razón de género en las empresas andaluzas, diferenciando entre los costes salariales y no salariales, y dentro de este último grupo, las diversas contingencias laborales que los generan. Asimismo, se analiza si la discriminación salarial de la mujer puede explicarse como una compensación por unos mayores costes laborales no salariales de la mujer frente a los del hombre.