Roles familiares y mercado de trabajo

  1. Coller i Porta, Xavier
Revista:
Papers: revista de sociología

ISSN: 0210-2862 2013-9004

Año de publicación: 1991

Título del ejemplar: Estudios sobre la familia

Número: 36

Páginas: 93-114

Tipo: Artículo

DOI: 10.5565/REV/PAPERS/V36N0.1589 DIALNET GOOGLE SCHOLAR lock_openAcceso abierto editor

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Resumen

La posición diferente de los individuos en el mercado de trabajo puede convertirse en una variable (no única) con fuerte peso explicativo de determinadas prácticas familiares que se analizan en este artículo. Así; las desigualdades vividas en la familia por razón de sexo pueden explicarse por la desigual situación de hombres y mujeres en la esfera laboral; unas desigualdades que están respaldadas por discursos diferenciados que, a su ver, determinan unas prácticas sociales que nos permitirán distinguir (en un plano teórico) tres modelos de familia: tradicional-segregacionista, la rupturista-modernizadora y la mixta.