Publicaciones en colaboración con investigadores/as de Universidad de Sevilla (9)

2022

  1. La invisibilidad de la diversidad del colectivo LGTBI como factor de riesgo laboral

    Realidad social y discriminación: Estudios sobre diversidad e inclusión laboral (Laborum), pp. 159-184

  2. Los símbolos y la vestimenta de carácter religioso en la relación laboral

    Noticias CIELO, Núm. 4

2021

  1. La experiencia profesional como demanda y las prácticas como oferta

    La revolución de las formas de empleo en el siglo XXI (Laborum), pp. 37-70

2020

  1. El uso de la inteligencia artificial en la prevención de riesgos laborales

    Revista Internacional y Comparada de Relaciones Laborales y Derecho del Empleo, Vol. 8, Núm. 1, pp. 262-293

  2. La tecnología como herramienta favorecedora de una posible universalización de la protección de la salud en el trabajo "digital"

    Cambiando la forma de trabajar y de vivir: de las plataformas a la economía colaborativa real (Tirant lo Blanch), pp. 81-120

2018

  1. Otras formas de "compatibilidad" de la pensión de jubilación con el trabajo: la jubilación flexible y la jubilación activa

    Trabajadores maduros y seguridad social (Thomson Reuters Aranzadi), pp. 183-210

2016

  1. Currriculum oculto y su influencia en la formación de la opinión de los estudiantes

    Aprendizaje-servicio, desarrollo y comunidades profesionales de aprendizaje en educación superior

2015

  1. La dimensión empresarial y la organzación productiva y su incidencia en la negociación colectiva

    El impacto de la negociación colectiva sobre la segmentación laboral: causa determinante e instrumento de contención (Universidad de Sevilla), pp. 75-113

1993

  1. Bibliografía española sobre seguridad e higiene en el trabajo

    Temas laborales: Revista andaluza de trabajo y bienestar social, Núm. 26, pp. 199-213