Un modelo integrado para la dirección general de una empresa

  1. Gómez Osorio, Jorge Iván
Dirigée par:
  1. Joan Fontrodona Felip Directeur/trice

Université de défendre: Universidad de Navarra

Fecha de defensa: 30 juin 2020

Jury:
  1. Africa Ariño President
  2. José Ignacio Vélaz Rivas Secrétaire
  3. Luiz Ricardo Kabbach de Castro Rapporteur
  4. Rafael Morales-Sánchez Rapporteur
  5. Carlos Jorge Guillermo Ruiz González Rapporteur

Type: Thèses

Teseo: 152491 DIALNET

Résumé

En este trabajo de investigación se lleva a cabo una evaluación comparativa de los autores más reconocidos y representativos de la dirección de empresas en el siglo XX, a saber: Kenneth R. Andrews, Michael E. Porter, Peter F. Drucker y Henry Mintzberg. A partir de esta evaluación, se construyó un modelo integrado en dirección de empresas con base en las contribuciones de cada autor a la disciplina de la dirección general. El resultado del modelo es la presentación de cuatro sistemas para la dirección general de una empresa. Los sistemas del modelo integrado en direccion general son los siguientes: sistema 1, sobre los objetivos y valores; sistema 2, sobre la dirección de la organización; sistema 3, sobre la creación de valor para el cliente, y sistema 4, sobre las decisiones directivas.