Álvaro
López Cabrales
Publicaciones (47) Publicaciones de Álvaro López Cabrales
2024
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Employment relationships and firm sustainability: does the strength of the HRM system play a role?
International Journal of Human Resource Management
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Sustainable strategies, employee competencies and social outcomes: are they aligned?
International Journal of Manpower, Vol. 45, Núm. 7, pp. 1426-1449
2023
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Strength of hrm systems and perceived organizational support as determinants of employment relationships: The perspective of hr managers and workers’ representatives
Business Research Quarterly, Vol. 26, Núm. 2, pp. 121-135
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¿Cómo puede la gestión de RRHH mejorar la sostenibilidad de las empresas? El papel mediador de la flexibilidad de los empleados en empresas del tercer sector
Empresa, estrategia y sostenibilidad en un mundo global: XXXII Congreso Internacional ACEDE: Alicante, 25-27 de Junio de 2023
2022
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La gestión de personas y del talento: la gestión de los recursos humanos en el siglo XXI
McGraw-Hill Interamericana de España
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Linking organisational values and sustainability: the role of AMO practices
Personnel Review, Vol. 51, Núm. 6, pp. 1651-1671
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Promoting sostainability through organisational values and human resource practices
Towards humanizing workplaces and organizations: enriching theory and practice through multiple approaches (Tirant lo Blanch), pp. 165-182
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The impact of employment relationships on firm sustainability
Employee Relations, Vol. 44, Núm. 2, pp. 386-406
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¿Cómo puede la gestión de rrhh mejorar la sostenibilidad de las empresas? El papel mediador de la flexibilidad de los empleados
Innovación y emprendimiento en un entorno global y digital: nuevos retos ante la crisis climática y la post-pandemia: XXXI Congreso ACEDE: Barcelona, 19-21 de Junio de 2022
2021
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Economía Social: Principios y valores para el desarrollo sostenible
CIRIEC - España. Revista de economía pública, social y cooperativa, Núm. 102, pp. 33-59
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El impacto de las relaciones de empleo en la sostenibilidad
Resúmenes - Abstracts XXX Online Conference Asociación Científica de Economía y Dirección de la Empresa (ACEDE)
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Ethical values in social economy for sustainable development
Annals of Public and Cooperative Economics, Vol. 92, Núm. 4, pp. 705-729
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How to emerge stronger: Antecedents and consequences of organizational resilience
Journal of Management and Organization, Vol. 27, Núm. 3, pp. 442-459
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The challenge of increasing employees' well-being and performance: How human resource management practices and engaging leadership work together toward reaching this goal
Human Resource Management, Vol. 60, Núm. 3, pp. 333-347
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The road to more sustainable firms in the face of a pandemic: Changes needed in employment relationships
Business Research Quarterly, Vol. 24, Núm. 3, pp. 241-248
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Valores organizacionales para un desarrollo sostenible
Resúmenes: XXXIV Congreso Internacional de Economía aplicada ASEPELT 2021: Economía del aceite: Jaén, 6 al 9 de octubre
2020
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Sustainable HRM strategies and employment relationships as drivers of the triple bottom line
Human Resource Management Review, Vol. 30, Núm. 3
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Valores organizacionales para un desarrollo sostenible
XVIII Congreso de investigadores en economía social y cooperativa: La Economía Social: herramienta para el fomento del desarrollo sostenible y la reducción de las desigualdades
2019
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Decision Making: International Managerial Skills
Managerial Competencies for Multinational Businesses (IGI Global), pp. 64-81
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Disentangling the strength of the HRM system: effects on employees reactions
Employee Relations, Vol. 42, Núm. 2, pp. 281-299